劳务派遣是第三方人力资源外包机构众多服务项目之一，随着各地相关法规和配套政策落实到位，越来越受到社会关注和激起用工单位的需求，并成为一种新型服务产业，服务于企业单位，服务于被派遣劳动者。

骏伯人力集团经过20年来的发展，拥有一支具有高深理论水平和丰富实践经验的高素质的劳动用工人事管理顾问团队；打造出一支具有丰富的人力资源管理知识，很强劳务派遣和人事外包服务意识的便捷的贴心服务团队。

一、韶关劳务派遣、企业薪酬社保福利外包、韶关五险一金代理服务内容：

骏伯人力集团帮助企业劳务派遣员工缴纳五险一金，为客户提供用工管理方面的规范完善的服务，按时准时提供签订劳动合同和收集资源，申报社保增减员等人事管理服务。

二、简单方便的劳务派遣、企业人事管理外包社保代理服务流程：
1.签定《劳务派遣服务协议》；
2.委托代理派遣人员提供相关资料；
3.缴纳派遣职工社保五险一金相关费用；
4.我公司申报派遣员工增减员及办理入离职手续。

三、韶关劳务派遣、企业薪酬外包、韶关社保代理服务对企业有什么好处?
1.企业可以从繁杂的人事管理业务中解脱出来，专注企业经营和市场开发；
2.企业与我公司签订委托代理合同，避免因劳动政策不熟悉而产生的劳动争议；
3.我公司强大的平台，使企业能够更好地专注本职工作，发展核心业务；
4.有良好的沟通与协调机制.能为劳动者.企业.职能部门架起有效的沟通桥梁。
5.对很多中小微型企业及办事机构来说，劳动用工事务缴纳是十分繁琐耗时的工作，因为用工政策的频繁变更，业务流程的复杂琐碎，造成大量精力的耗费.甚至会产生不必要的劳动争议。

骏伯人力资源集团（韶关）有限公司
联系人：陈经理

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